Top-Executives sind nicht aktiv auf der Suche nach der nächsten beruflichen Herausforderung – sie werden von uns gefunden.
Executive Search gewährleistet höchste Sensibilität und individuelle Abstimmung bei der Suche nach einer neuen Führungskraft. Nur so kann erfolgreich auf die Persönlichkeit und das Umfeld der Zielpersonen eingegangen werden.
Für ein Executive Search Projekt müssen in etwa acht bis zehn Wochen veranschlagt werden. Der erste Teil wird dabei für die Aufbereitung des Suchfeldes, Identifizierung von Kandidaten und deren Ansprache benötigt, der zweite für den Interview-, Auswahl- und Entscheidungsprozess.
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